Công văn 1665/LĐTBXH-LĐTL

Công văn 1665/LĐTBXH-LĐTL năm 2015 về nâng lương đối với viên chức quản lý chuyên trách doanh nghiệp nhà nước do Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội ban hành

Nội dung toàn văn Công văn 1665/LĐTBXH-LĐTL 2015 nâng lương viên chức quản lý chuyên trách doanh nghiệp nhà nước


BỘ LAO ĐỘNG - THƯƠNG BINH VÀ XÃ HỘI
-------

CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
---------------

Số: 1665/LĐTBXH-LĐTL
V/v nâng lương đối với viên chức quản lý chuyên trách doanh nghiệp nhà nước

Hà Nội, ngày 11 tháng 05 năm 2015

 

Kính gửi: Sở Nội vụ tỉnh Ninh Thuận

Trả lời công văn số 818/SNV-CCVC ngày 08/4/2015 của Sở Nội vụ tỉnh Ninh Thuận về việc nâng lương trước thời hạn đối với viên chức quản lý chuyên trách doanh nghiệp nhà nước, Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội có ý kiến như sau:

Theo quy định tại Điều 4, Điều 5 Thông tư số 18/2008/TT-BLĐTBXH ngày 16/8/2009 của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội về việc sửa đổi, b sung Thông tư số 12/2003/TT-BLĐTBXH ngày 30/5/2003 của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội hướng dẫn thực hiện một số điều của Nghị định số 114/2002/NĐ-CP ngày 31/12/2002 của Chính phủ về tiền lương thì trong thời gian giữ bậc, viên chức quản lý hai năm liền được tặng bằng khen cấp Bộ, chiến sĩ thi đua cấp ngành, lĩnh vực thì được rút ngắn một năm (12 tháng) thời hạn xét nâng bậc lương; trong đó, viên chức quản lý được tặng bằng khen của tỉnh, thành phố thì được tính tương đương với bằng khen của Bộ để xem xét, rút ngắn thời hạn nâng bậc lương. Vì vậy, đề nghị quý Sở căn cứ vào quy định nêu trên, đối chiếu với hồ sơ của doanh nghiệp đ tham mưu với Ủy ban nhân dân tỉnh Ninh Thuận xem xét, quyết định việc rút ngắn thời hạn xét nâng bậc lương đối với viên chức quản lý doanh nghiệp do Ủy ban nhân dân tỉnh Ninh Thuận làm chủ sở hữu.

Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội trả lời để quý Sở biết, thực hiện theo đúng quy định./.

 


Nơi nhận:
- Như trên;
- TT Phạm Minh Huân (để b/c);
- Lưu: VT, Vụ LĐTL.

TL. BỘ TRƯỞNG
VỤ TRƯỞNG VỤ LAO ĐỘNG - TIỀN LƯƠNG




Tống Thị Minh

 

Đã xem:

Đánh giá:  
 

Thuộc tính Công văn 1665/LĐTBXH-LĐTL

Loại văn bảnCông văn
Số hiệu1665/LĐTBXH-LĐTL
Cơ quan ban hành
Người ký
Ngày ban hành11/05/2015
Ngày hiệu lực11/05/2015
Ngày công báo...
Số công báo
Lĩnh vựcBộ máy hành chính, Lao động - Tiền lương
Tình trạng hiệu lựcKhông xác định
Cập nhật9 năm trước
Yêu cầu cập nhật văn bản này

Lược đồ Công văn 1665/LĐTBXH-LĐTL 2015 nâng lương viên chức quản lý chuyên trách doanh nghiệp nhà nước


Văn bản bị sửa đổi, bổ sung

    Văn bản liên quan ngôn ngữ

      Văn bản sửa đổi, bổ sung

        Văn bản bị đính chính

          Văn bản được hướng dẫn

            Văn bản đính chính

              Văn bản bị thay thế

                Văn bản hiện thời

                Công văn 1665/LĐTBXH-LĐTL 2015 nâng lương viên chức quản lý chuyên trách doanh nghiệp nhà nước
                Loại văn bảnCông văn
                Số hiệu1665/LĐTBXH-LĐTL
                Cơ quan ban hànhBộ Lao động - Thương binh và Xã hội
                Người kýTống Thị Minh
                Ngày ban hành11/05/2015
                Ngày hiệu lực11/05/2015
                Ngày công báo...
                Số công báo
                Lĩnh vựcBộ máy hành chính, Lao động - Tiền lương
                Tình trạng hiệu lựcKhông xác định
                Cập nhật9 năm trước

                Văn bản thay thế

                  Văn bản được dẫn chiếu

                    Văn bản hướng dẫn

                      Văn bản được hợp nhất

                        Văn bản gốc Công văn 1665/LĐTBXH-LĐTL 2015 nâng lương viên chức quản lý chuyên trách doanh nghiệp nhà nước

                        Lịch sử hiệu lực Công văn 1665/LĐTBXH-LĐTL 2015 nâng lương viên chức quản lý chuyên trách doanh nghiệp nhà nước

                        • 11/05/2015

                          Văn bản được ban hành

                          Trạng thái: Chưa có hiệu lực

                        • 11/05/2015

                          Văn bản có hiệu lực

                          Trạng thái: Có hiệu lực