Công văn 3138/LĐTBXH-LĐVL

Công văn số 3138/LĐTBXH-LĐVL ngày 11/09/2003 của Bộ lao động, thương binh và xã hội về việc thực hiện pháp luật lao động

Nội dung toàn văn Công văn 3138/LĐTBXH-LĐVL thực hiện pháp luật lao động


BỘ LAO ĐỘNG - THƯƠNG BINH

CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc Lập - Tự Do - Hạnh Phúc

Số 3138/LĐTBXH-LĐVL
V/v thực hiện pháp luật lao động

Hà Nội, ngày 11 tháng 09 năm 2003

 

Kính gửi: Ngân hàng Công thương Việt Nam

Trả lời công văn số 2607/CV-NHCT1 ngày 26 tháng 08 năm 2003 của quý Ngân hàng về việc ghi tại trích yếu, Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội có ý kiến như sau:

1. Theo quy định tại khoản 2 Điều 2 của Nghị định số 44/2003/NĐ-CP quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Bộ luật lao động thì Tổng Giám đốc, Phó Tổng Giám đốc, Giám đốc, Phó Giám đốc, Kế toán trưởng, thành viên Hội đồng Quản trị của doanh nghiệp Nhà nước không áp dụng chế độ hợp đồng lao động. Đối với Giám đốc, Phó Giám đốc các chi nhánh. Trưởng Phó văn phòng đại diện và thành viên Ban Kiểm soát HĐQT, cán bộ giúp việc HĐQT không phải là thành viên HĐQT thì áp dụng chế độ hợp đồng lao động.

2. Tổng Giám đốc có thể uỷ quyền bằng văn bản để Giám đốc chi nhánh, Trưởng Văn phòng đại diện ký kết hợp đồng lao động với người lao động làm việc tại chi nhánh, Văn phòng đại diện.

3. Các trường hợp chấm dứt hợp đồng lao động được trợ cấp thôi việc đã được quy định cụ thể tại Điều 14 của Nghị định số 44/2003/NĐ-CP ngày 09 tháng 5 năm 2003 của Chính phủ quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Bộ luật lao động. Các trường hợp khác không được trợ cấp thôi việc.

4. Các hình thức xử lý kỷ luật lao động đã được quy định cụ thể trong Bộ Luật Lao động. Vì vậy Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội không thể hướng dẫn khác. Ý kiến của quý Ngân hàng, Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội ghi nhận để tiếp tục nghiên cứu.

 

TL. BỘ TRƯỞNG BỘ LAO ĐỘNG - THƯƠNG BINH VÀ XÃ HỘI
VỤ TRƯỞNG VỤ LAO ĐỘNG - VIỆC LÀM




Nguyễn Đại Đồng

 

Đã xem:

Đánh giá:  
 

Thuộc tính Công văn 3138/LĐTBXH-LĐVL

Loại văn bảnCông văn
Số hiệu3138/LĐTBXH-LĐVL
Cơ quan ban hành
Người ký
Ngày ban hành11/09/2003
Ngày hiệu lực11/09/2003
Ngày công báo...
Số công báo
Lĩnh vựcVăn hóa - Xã hội
Tình trạng hiệu lựcKhông xác định
Cập nhật15 năm trước
Yêu cầu cập nhật văn bản này

Download Công văn 3138/LĐTBXH-LĐVL

Lược đồ Công văn 3138/LĐTBXH-LĐVL thực hiện pháp luật lao động


Văn bản bị sửa đổi, bổ sung

    Văn bản liên quan ngôn ngữ

      Văn bản sửa đổi, bổ sung

        Văn bản bị đính chính

          Văn bản được hướng dẫn

            Văn bản đính chính

              Văn bản bị thay thế

                Văn bản hiện thời

                Công văn 3138/LĐTBXH-LĐVL thực hiện pháp luật lao động
                Loại văn bảnCông văn
                Số hiệu3138/LĐTBXH-LĐVL
                Cơ quan ban hànhBộ Lao động – Thương binh và Xã hội
                Người kýNguyễn Đại Đồng
                Ngày ban hành11/09/2003
                Ngày hiệu lực11/09/2003
                Ngày công báo...
                Số công báo
                Lĩnh vựcVăn hóa - Xã hội
                Tình trạng hiệu lựcKhông xác định
                Cập nhật15 năm trước

                Văn bản thay thế

                  Văn bản hướng dẫn

                    Văn bản được hợp nhất

                      Văn bản được căn cứ

                        Văn bản hợp nhất

                          Văn bản gốc Công văn 3138/LĐTBXH-LĐVL thực hiện pháp luật lao động

                          Lịch sử hiệu lực Công văn 3138/LĐTBXH-LĐVL thực hiện pháp luật lao động

                          • 11/09/2003

                            Văn bản được ban hành

                            Trạng thái: Chưa có hiệu lực

                          • 11/09/2003

                            Văn bản có hiệu lực

                            Trạng thái: Có hiệu lực