Công văn 3917/LĐTBXH-LĐVL

Kính gửi: Văn phòng đại diện Công ty ITOCHU tại Hà Nội

Trả lời thư hỏi của quý Văn phòng đề ngày 18/10/2003 về việc ghi ở trích yếu, Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội có ý kiến như sau:

Theo quy định tại Nghị định số 105/2003/NĐ-CP ngày 17 tháng 9 năm 2003 của Chính phủ quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Bộ luật Lao động về tuyển chọn và quản lý người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam thì doanh nghiệp 100% vốn của Nhật Bản được tuyển lao động nước ngoài (người lao động nước ngoài là người không mang quốc tịch Việt Nam, bao gồm cả lao động là người Nhật Bản) với tỷ lệ không quá 3% so với số lao động hiện có của doanh nghiệp, nhưng nhiều nhất không quá 50 người, ít nhất cũng được tuyển 01 người.

Về cách tính tỷ lệ lao động nước ngoài và số lao động hiện có của doanh nghiệp, Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội sẽ có Thông tư hướng dẫn cụ thể.