Công văn 3994/LĐTBXH-LĐTL

Công văn số 3994/LĐTBXH-LĐTL về việc thoả thuận chế độ phụ cấp đối với viên chức, nhân viên, công nhân làm việc tại Ban QLDA Công trình Liên hợp lọc hoá dầu Nghi Sơn do Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội ban hành

Nội dung toàn văn Công văn 3994/LĐTBXH-LĐTL thoả thuận chế độ phụ cấp viên chức, nhân viên, công nhân làm việc Ban QLDA Công trình Liên hợp lọc hoá dầu Nghi Sơn


BỘ LAO ĐỘNG – THƯƠNG BINH
VÀ XÃ HỘI
-------

CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập – Tự do – Hạnh phúc
---------

Số: 3994/LĐTBXH-LĐTL
V/v thoả thuận chế độ phụ cấp đối với viên chức, nhân viên, công nhân làm việc tại Ban QLDA Công trình Liên hợp lọc hoá dầu Nghi Sơn

Hà Nội, ngày 03 tháng 11 năm 2008

 

Kính gửi: Tập đoàn Dầu khí Việt Nam

Trả lời công văn số 2190/DKVN-HĐQT ngày 09 tháng 9 năm 2008 của Tập đoàn Dầu khí Việt Nam về việc ghi tại trích yếu, sau khi có ý kiến của Bộ Tài chính tại công văn số 12649/BTC-PC ngày 24 tháng 10 năm 2008, Bộ Lao động Thương binh và Xã hội trả lời như sau:

1. Thoả thuận áp dụng chế độ phụ cấp đối với viên chức, nhân viên, công nhân làm việc tại Ban Quản lý dự án Công trình Liên hợp lọc hoá dầu Nghi Sơn thuộc Tập đoàn Dầu khí Việt Nam theo quy định tại Nghị định số 205/2004/NĐ-CP ngày 14 tháng 12 năm 2004 của Chính phủ quy định hệ thống thang lương, bảng lương và chế độ phụ cấp lương trong các công ty nhà nước như sau:

a) Phụ cấp thu hút mức 50% so với mức lương cấp bậc, chức vụ, chuyên môn nghiệp vụ từ ngày 01 tháng 09 năm 2008 đến ngày 01 tháng 09 năm 2011;

b) Phụ cấp lưu động mức 2, hệ số 0,4 so với mức lương tối thiểu chung.

2. Cách tính và chi trả các chế độ phụ cấp thu hút và phụ cấp lưu động thực hiện theo quy định hiện hành. Nguồn kinh phí chi trả chế độ phụ cấp này lấy từ kinh phí quản lý dự án theo quy định.

3. Về phụ cấp khu vực thực hiện theo quy định tại Thông tư 11/2005/TTLT-BNV-BLĐTBXH-BTC-UBDT ngày 05 tháng 01 năm 2005 của liên Bộ Nội vụ, Bộ Lao động -Thương binh và Xã hội, Bộ Tài chính và Uỷ ban Dân tộc hướng dẫn thực hiện chế độ phụ cấp khu vực.

Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội trả lời để Tập đoàn Dầu khí Việt Nam biết và triển khai thực hiện./.

 

 

KT. BỘ TRƯỞNG
THỨ TRƯỞNG THƯỜNG TRỰC




Huỳnh Thị Nhân

 

Đã xem:

Đánh giá:  
 

Thuộc tính Công văn 3994/LĐTBXH-LĐTL

Loại văn bảnCông văn
Số hiệu3994/LĐTBXH-LĐTL
Cơ quan ban hành
Người ký
Ngày ban hành03/11/2008
Ngày hiệu lực03/11/2008
Ngày công báo...
Số công báo
Lĩnh vựcLao động - Tiền lương
Tình trạng hiệu lựcKhông xác định
Cập nhật15 năm trước
Yêu cầu cập nhật văn bản này

Download Công văn 3994/LĐTBXH-LĐTL

Lược đồ Công văn 3994/LĐTBXH-LĐTL thoả thuận chế độ phụ cấp viên chức, nhân viên, công nhân làm việc Ban QLDA Công trình Liên hợp lọc hoá dầu Nghi Sơn


Văn bản bị sửa đổi, bổ sung

    Văn bản liên quan ngôn ngữ

      Văn bản sửa đổi, bổ sung

        Văn bản bị đính chính

          Văn bản được hướng dẫn

            Văn bản đính chính

              Văn bản bị thay thế

                Văn bản hiện thời

                Công văn 3994/LĐTBXH-LĐTL thoả thuận chế độ phụ cấp viên chức, nhân viên, công nhân làm việc Ban QLDA Công trình Liên hợp lọc hoá dầu Nghi Sơn
                Loại văn bảnCông văn
                Số hiệu3994/LĐTBXH-LĐTL
                Cơ quan ban hànhBộ Lao động – Thương binh và Xã hội
                Người kýHuỳnh Thị Nhân
                Ngày ban hành03/11/2008
                Ngày hiệu lực03/11/2008
                Ngày công báo...
                Số công báo
                Lĩnh vựcLao động - Tiền lương
                Tình trạng hiệu lựcKhông xác định
                Cập nhật15 năm trước

                Văn bản thay thế

                  Văn bản được căn cứ

                    Văn bản hợp nhất

                      Văn bản gốc Công văn 3994/LĐTBXH-LĐTL thoả thuận chế độ phụ cấp viên chức, nhân viên, công nhân làm việc Ban QLDA Công trình Liên hợp lọc hoá dầu Nghi Sơn

                      Lịch sử hiệu lực Công văn 3994/LĐTBXH-LĐTL thoả thuận chế độ phụ cấp viên chức, nhân viên, công nhân làm việc Ban QLDA Công trình Liên hợp lọc hoá dầu Nghi Sơn

                      • 03/11/2008

                        Văn bản được ban hành

                        Trạng thái: Chưa có hiệu lực

                      • 03/11/2008

                        Văn bản có hiệu lực

                        Trạng thái: Có hiệu lực