Nghị quyết 13/2008/NQ-HĐND

Nghị quyết 13/2008/NQ-HĐND về quy định chế độ thù lao đối với nhân viên khuyến nông ở xã trên địa bàn tỉnh Lạng Sơn do Hội đồng nhân dân tỉnh Lạng Sơn khoá XIV, kỳ họp thứ 12 ban hành

Nghị quyết 13/2008/NQ-HĐNĐ chế độ thù lao nhân viên khuyến nông đã được thay thế bởi Nghị quyết 20/2010/NQ-HĐNĐ số lượng, chức danh, chế độ phụ cấp và được áp dụng kể từ ngày 01/01/2011.

Nội dung toàn văn Nghị quyết 13/2008/NQ-HĐNĐ chế độ thù lao nhân viên khuyến nông


HỘI ĐỒNG NHÂN DÂN
TỈNH LẠNG SƠN
--------

CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
----------------

Số: 13/2008/NQ-HĐND

Lạng Sơn, ngày 21 tháng 7 năm 2008

 

NGHỊ QUYẾT

VỀ VIỆC QUY ĐỊNH CHẾ ĐỘ THÙ LAO ĐỐI VỚI NHÂN VIÊN KHUYẾN NÔNG Ở XÃ TRÊN ĐỊA BÀN TỈNH LẠNG SƠN.

HỘI ĐỒNG NHÂN DÂN TỈNH LẠNG SƠN KHOÁ XIV, KỲ HỌP THỨ 12

Căn cứ Luật Tổ chức Hội đồng nhân dân và Uỷ ban nhân dân ngày 26 tháng 11 năm 2003;
Căn cứ Luật Ngân sách nhà nước ngày 16 tháng 12 năm 2002;
Căn cứ Luật Ban hành văn bản Quy phạm pháp luật của Hội đồng nhân dân, Uỷ ban nhân dân, ngày 03/12/2004; Nghị định số 91/2006/NĐ-CP ngày 06/09/2006 của Chính phủ quy định chi tiết thi hành một số điều của Luật Ban hành văn bản quy phạm pháp luật của Hội đồng nhân dân, Uỷ ban nhân dân;
Căn cứ Nghị định số 56/2005/NĐ-CP ngày 26 tháng 4 năm 2005 của Chính phủ về khuyến nông, khuyến ngư; Thông tư­ số 56/2005/NĐ-CP khuyến nông, khuyến ngư">60/2005/TT-BNN ngày 10/10/2005 của Bộ Nông nghiệp và Phát triển nông thôn h­ướng dẫn thực hiện một số nội dung của Nghị định số 56/2005/NĐ-CP ngày 26/4/2005 của Chính phủ về khuyến nông, khuyến ngư;
Sau khi xem xét Tờ trình số 35/TTr-UBND ngày 08 tháng 7 năm 2008 của UBND tỉnh Lạng Sơn; Báo cáo thẩm tra số 35/BC-KTNS ngày 12/7/2008 của Ban Kinh tế và Ngân sách HĐND tỉnh; ý kiến thảo luận của đại biểu Hội đồng nhân dân tỉnh,

QUYẾT NGHỊ:

Điều 1. Quy định về chế độ thù lao đối với nhân viên khuyến nông ở xã trên địa bàn tỉnh Lạng Sơn như sau:

1. Chế độ đối với nhân viên khuyến nông:

- Nhân viên khuyến nông được hưởng thù lao hằng tháng bằng hệ số 1,0 mức lương tối thiểu.

- Nhân viên khuyến nông được ký hợp đồng 12 tháng/năm, thời hạn hợp đồng nhân viên khuyến nông theo từng năm dương lịch.

2. Số lượng, tiêu chuẩn và điều kiện của nhân viên khuyến nông ở xã do Uỷ ban nhân dân tỉnh quyết định.

3. Kinh phí chi trả thù lao cho nhân viên khuyến nông do ngân sách tỉnh đảm bảo; giao cho Trung tâm khuyến nông tỉnh thực hiện.

Điều 2. Hội đồng nhân dân tỉnh giao cho UBND tỉnh tổ chức thực hiện nghị quyết này, hàng năm báo cáo kết quả thực hiện tại kỳ họp cuối năm của Hội đồng nhân dân tỉnh.

Nghị quyết này đã được Hội đồng nhân dân tỉnh Khoá XIV, kỳ họp thứ 12 thông qua./.

 

 

CHỦ TỊCH




Hoàng Thị Bích Ly

 

Đã xem:

Đánh giá:  
 

Thuộc tính Văn bản pháp luật 13/2008/NQ-HĐND

Loại văn bản Nghị quyết
Số hiệu 13/2008/NQ-HĐND
Cơ quan ban hành
Người ký
Ngày ban hành 21/07/2008
Ngày hiệu lực 31/07/2008
Ngày công báo ...
Số công báo
Lĩnh vực Lao động - Tiền lương
Tình trạng hiệu lực Hết hiệu lực 07/09/2012
Cập nhật 7 năm trước
Yêu cầu cập nhật văn bản này

Download Văn bản pháp luật 13/2008/NQ-HĐND

Lược đồ Nghị quyết 13/2008/NQ-HĐNĐ chế độ thù lao nhân viên khuyến nông


Văn bản bị sửa đổi, bổ sung

Văn bản liên quan ngôn ngữ

Văn bản sửa đổi, bổ sung

Văn bản bị đính chính

Văn bản được hướng dẫn

Văn bản đính chính

Văn bản bị thay thế

Văn bản hiện thời

Nghị quyết 13/2008/NQ-HĐNĐ chế độ thù lao nhân viên khuyến nông
Loại văn bản Nghị quyết
Số hiệu 13/2008/NQ-HĐND
Cơ quan ban hành Tỉnh Lạng Sơn
Người ký Hoàng Thị Bích Ly
Ngày ban hành 21/07/2008
Ngày hiệu lực 31/07/2008
Ngày công báo ...
Số công báo
Lĩnh vực Lao động - Tiền lương
Tình trạng hiệu lực Hết hiệu lực 07/09/2012
Cập nhật 7 năm trước

Văn bản được dẫn chiếu

Văn bản hướng dẫn

Văn bản được hợp nhất

Văn bản gốc Nghị quyết 13/2008/NQ-HĐNĐ chế độ thù lao nhân viên khuyến nông

Lịch sử hiệu lực Nghị quyết 13/2008/NQ-HĐNĐ chế độ thù lao nhân viên khuyến nông