Thông tư 15/1998/TT-BLĐTBXH

Thông tư 15/1998/TT-BLĐTBXH bổ sung Thông tư 16/LĐTBXH-TT-1996 về việc tuyển lao động do Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội ban hành

Thông tư 15/1998/TT-BLĐTBXH tuyển lao động bổ sung Thông tư 16/LĐTBXH-TT đã được thay thế bởi Thông tư 20/2003/TT-BLĐTBXH tuyển lao động hướng dẫn thi hành Nghị định 39/2003/NĐ-CP và được áp dụng kể từ ngày 11/10/2003.

Nội dung toàn văn Thông tư 15/1998/TT-BLĐTBXH tuyển lao động bổ sung Thông tư 16/LĐTBXH-TT


BỘ LAO ĐỘNG, THƯƠNG BINH VÀ XÃ HỘI
********

CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
********

Số: 15/1998/TT-BLĐTBXH

Hà Nội, ngày 31 tháng 10 năm 1998

 

THÔNG TƯ

CỦA BỘ LAO ĐỘNG - THƯƠNG BINH VÀ XÃ HỘI SỐ 15/1998/TT-BLĐTBXH NGÀY 31 THÁNG 10 NĂM 1998 HƯỚNG DẪN BỔ SUNG THÔNG TƯ SỐ 16/LĐTBXH-TT NGÀY 5-9-1996 VỀ VIỆC TUYỂN LAO ĐỘNG

Căn cứ Nghị định số 72/CP ngày 31-10-1995 của Chính phủ quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số Điều của Bộ Luật Lao động về việc làm, sau khi trao đổi ý kiến với các Bộ có liên quan và Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam; Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội hướng dẫn bổ sung việc tuyển lao động như sau:

1. Bổ sung thêm khoản 5 vào Mục II Thông tư số 16/LĐTBXH-TT ngày 5-9-1996 của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội như sau:

"5. Việc nhận và trả lại hồ sơn xin việc làm:

a. Khi nhận hồ sơ xin việc làm của người lao động, người sử dụng lao động phải vào sổ theo dõi và có giấy biên nhận trao cho người lao động; trong giấy biên nhận phải ghi rõ: ngày tháng năm nhận hồ sơ, hồ sơ bao gồm những gì, thời hạn tuyển. Nếu quá thời hạn tuyển mà vẫn chưa tổ chức việc tuyển chọn hoặc không trúng tuyển, thì người sử dụng lao động phải trả lại hồ sơ xin việc làm cho người lao động, khi người lao động yêu cầu và thu lại giấy biên nhận.

b. Các Trung tâm dịch vụ việc làm khi nhận hồ sơ xin việc làm của người lao động phải vào sổ theo dõi và có giấy biên nhận trao cho người lao động; trong giấy biên nhận phải ghi rõ: ngày tháng năm nhận hồ sơ, hồ sơ bao gồm những gì. Khi Trung tâm dịch vụ việc làm chưa giới thiệu được việc làm cho người lao động, mà người lao động yêu cầu lấy lại hồ sơ xin việc làm thì Trung tâm dịch vụ việc làm phải trả hồ sơ xin việc làm cho người lao động và thu lại giấy biên nhận".

2. Thông tư này có hiệu lực sau 15 ngày kể từ ngày ký.

Trong quá trình thực hiện nếu có vướng mắc gì, đề nghị các Bộ, ngành và địa phương phản ánh về Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội để nghiên cứu và giải quyết.

 

Nguyễn Thị Hằng

(Đã ký)

 

Đã xem:

Đánh giá:  
 

Thuộc tính Văn bản pháp luật 15/1998/TT-BLĐTBXH

Loại văn bảnThông tư
Số hiệu15/1998/TT-BLĐTBXH
Cơ quan ban hành
Người ký
Ngày ban hành31/10/1998
Ngày hiệu lực15/11/1998
Ngày công báo...
Số công báo
Lĩnh vựcLao động - Tiền lương
Tình trạng hiệu lựcHết hiệu lực 11/10/2003
Cập nhật4 năm trước
Yêu cầu cập nhật văn bản này

Download Văn bản pháp luật 15/1998/TT-BLĐTBXH

Lược đồ Thông tư 15/1998/TT-BLĐTBXH tuyển lao động bổ sung Thông tư 16/LĐTBXH-TT


Văn bản liên quan ngôn ngữ

    Văn bản sửa đổi, bổ sung

      Văn bản bị đính chính

        Văn bản đính chính

          Văn bản bị thay thế

            Văn bản hiện thời

            Thông tư 15/1998/TT-BLĐTBXH tuyển lao động bổ sung Thông tư 16/LĐTBXH-TT
            Loại văn bảnThông tư
            Số hiệu15/1998/TT-BLĐTBXH
            Cơ quan ban hànhBộ Lao động – Thương binh và Xã hội
            Người kýNguyễn Thị Hằng
            Ngày ban hành31/10/1998
            Ngày hiệu lực15/11/1998
            Ngày công báo...
            Số công báo
            Lĩnh vựcLao động - Tiền lương
            Tình trạng hiệu lựcHết hiệu lực 11/10/2003
            Cập nhật4 năm trước

            Văn bản được dẫn chiếu

              Văn bản hướng dẫn

                Văn bản được hợp nhất

                  Văn bản được căn cứ

                    Văn bản hợp nhất

                      Văn bản gốc Thông tư 15/1998/TT-BLĐTBXH tuyển lao động bổ sung Thông tư 16/LĐTBXH-TT

                      Lịch sử hiệu lực Thông tư 15/1998/TT-BLĐTBXH tuyển lao động bổ sung Thông tư 16/LĐTBXH-TT